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局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 2011年1月10日
國(guó)家中醫(yī)藥管理局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)辦公室
召開會(huì)議部署點(diǎn)評(píng)工作
2011年1月10日上午，受黨組成員、副局長(zhǎng)、局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)馬建中同志委托，局直屬機(jī)關(guān)黨委常務(wù)副書記、活動(dòng)辦副主任楊銳同志主持召開會(huì)議，部署局機(jī)關(guān)各部門、各直屬單位開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)點(diǎn)評(píng)工作。局機(jī)關(guān)各部門、各直屬單位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。
會(huì)上，楊銳同志首先傳達(dá)了衛(wèi)生部副部長(zhǎng)、局黨組書記、局長(zhǎng)、局創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)王國(guó)強(qiáng)同志對(duì)認(rèn)真貫徹中央在開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)工作的指示精神，強(qiáng)調(diào)指出領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)是扎實(shí)推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的有效方式。要求局機(jī)關(guān)各部門、各直屬單位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組一定要按照中央創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)工作的指導(dǎo)意見》提出的點(diǎn)評(píng)責(zé)任、點(diǎn)評(píng)內(nèi)容、點(diǎn)評(píng)方式等具體要求，建立日常點(diǎn)評(píng)和定期點(diǎn)評(píng)相結(jié)合的工作機(jī)制，創(chuàng)新點(diǎn)評(píng)方式，增強(qiáng)點(diǎn)評(píng)的針對(duì)性和實(shí)效性。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭認(rèn)真開展點(diǎn)評(píng)，并督促下級(jí)黨組織做好領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評(píng)工作。
為扎實(shí)做好在春節(jié)前，組織開展一次領(lǐng)導(dǎo)干部點(diǎn)評(píng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作，局活動(dòng)辦公室專門將中央創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于普遍開展領(lǐng)導(dǎo)干部點(diǎn)評(píng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作的通知》（創(chuàng)先辦〔2010〕7號(hào)文件）作為創(chuàng)先辦1號(hào)文進(jìn)行了及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)。《通知》要求局機(jī)關(guān)各部門、各直屬單位做到每名書記都作點(diǎn)評(píng)，每個(gè)基層黨組織和每名黨員都被點(diǎn)評(píng)，即有關(guān)單位黨委（總支）書記要對(duì)下一級(jí)黨總支（支部）及其書記創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)，黨支部書記要對(duì)本支部每名黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)情況進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。同時(shí)，各部門各單位要主動(dòng)商請(qǐng)上一級(jí)分管領(lǐng)導(dǎo)、黨委（總支）書記參會(huì)點(diǎn)評(píng)。
會(huì)上要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、書記點(diǎn)評(píng)前要深入調(diào)查研究，掌握真實(shí)情況，做到心中有數(shù)。點(diǎn)評(píng)要聯(lián)系實(shí)際、實(shí)事求是，確保質(zhì)量、防止流于形式，既要肯定成績(jī)、又要指出不足，還要幫助基層明確努力方向、提出整改措施、解決實(shí)際問(wèn)題，切實(shí)使點(diǎn)評(píng)工作成為階段小結(jié)、鼓舞士氣、推動(dòng)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的過(guò)程。點(diǎn)評(píng)情況可以采取適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)向群眾通報(bào)。
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